Khóa Học Chuyên Viên Nhân Sự

Quản trị nhân sự (HRM) là hoạt động tìm kiếm, tuyển dụng, bố trí, sử dụng và quản lý nhân viên trong tổ chức cho phù hợp và hiệu quả. Bởi con người là tài sản, người đem lại giá trị thực sự chi công ty và xã hội. Do đó, công tác quản trị nhân sự là một chiến lược cần được đầu tư trong mọi doanh nghiệp ở bất kỳ lĩnh vực nào.

Người làm nghề nhân sự phải đảm nhận nhiều vai trò quan trọng trong mối tương tác giữa con người với con người trong tổ chức.   Nếu bạn xác định theo đuổi công việc quản trị nhân sự, bạn cần được trang bị rất nhiều kỹ năng chuyên môn liên quan đến công việc quản trị nguồn nhân lực.

Nếu bạn là người mới ra trường hoặc mới đảm nhiệm công việc quản trị nguồn nhân lực tại doanh nghiệp, chắc chắn bạn sẽ có rất nhiều bỡ ngỡ, lúng túng, không biết nên học những gì và cần trang bị những kỹ năng, phương pháp, công cụ gì để có thể tự tin đảm nhận công việc quan trọng này.

Hiểu được điều đó, PMS đã nghiên cứu, thiết kế và triển khai khóa học “Chuyên viên nhân sự – Human Resources Specialist”, với mục tiêu cung cấp cho học viên hiểu rõ về nghề nhân sự, cung cấp kiến thức chuyên môn và phương pháp quản trị nguồn nhân lực hiệu quả trong tổ chức.

• Hiểu về nghề nhân sự và vai trò của người làm nhân sự.
• Có khả năng thiết lập và thực hiện được những nghiệp vụ nhân sự cơ bản đáp ứng được yêu cầu của doanh nghiệp và phù hợp với các quy định của Pháp luật như: tuyển dụng, hệ thống lương đãi ngộ, đánh giá hiệu quả làm việc, quan hệ lao động và kỷ luật lao động, tổ chức đào tạo…
• Nắm bắt được những kỹ năng quan trọng của người làm nhân sự.

• Thực hành 70% và 30% lý thuyết.
• Triển khai hoạt động nhóm trong suốt quá trình học.
• Thông qua việc thực hành và làm bài tập tình huống, Học viên có cơ hội để tìm ra giải pháp thực tế trong công việc như nghiên cứu tình huống, tìm giải pháp bằng brainstorming, chơi trò chơi ứng dụng, đóng vai và mô phỏng.
• Trao đổi kinh nghiệm với Giảng viên và thảo luận với các Học viên trong nhóm.