Block "banner-blog" not found

Chuyên ngành nhân sự

✅ Chuyên ngành nhân sự hay còn gọi HR (Human Resources) là một bộ phận của doanh nghiệp – chuyên phụ trách tìm kiếm, sàng lọc, tuyển dụng ứng viên, đào tạo và quản lý.

Tư vấn xây dựng khung năng lực

Khung năng lực là gì ? Các bước xây dựng khung năng lực hiệu quả nhất

Khung năng lực là gì ? Khung năng lực là một công cụ quản lý

04
Th5
Quy trình Train The Trainer

Đào tạo giảng viên nội bộ | Khóa học Train The Trainer chuyên nghiệp tại Học viện PMS

Bạn hay doanh nghiệp đang tìm kiếm chương trình đào tạo giảng viên nội bộ

28
Th4
Tư vấn lương 3P

Lương 3P là gì ? Quy trình xây dựng hệ thống lương và đãi ngộ 3P hiệu quả

Hệ thống lương và đãi ngộ 3P đang là mô hình trả lương khá mới

28
Th4
tuyển dụng nhân sự là gì ?

Bí quyết tuyển dụng nhân sự hiệu quả tiết kiệm chi phí nhất 2023

Trong thời buổi hiện nay, mỗi một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển

27
Th4
can-doi-và-kiem-soat-ngan-sach-2

Cách Cân Đối Và Kiểm Soát Ngân Sách Chi Tiết Chuyên Nghiệp

Trong quá trình duy trì và nâng cấp Doanh nghiệp thì bộ phận kiểm soát

15
Th3
Buildinglastingrelationshipsinstaffingsales 4

4 tuyệt kỹ ứng dụng nghệ thuật quản lý nhân sự trong doanh nghiệp

Nghệ thuật quản lý doanh nghiệp tìm kiếm và nuôi dưỡng ứng viên Tận dụng

13
Th7
Kpi La Gi 1

KPI là gì ? Quy trình xây dựng hệ thống KPI theo định dạng BSC hiệu quả nhất

Để tìm hiểu về KPI nghĩa là gì và cách xây dựng hệ thống KPI

06
Th8
Dich Vu Tu Van Nhan Su 2

5 Lợi ích của thuê ngoài dịch vụ tư vấn nhân sự

Dịch vụ tư vấn nhân sự giúp doanh nghiệp giải quyết các vấn đề về

04
Th5
Cong Ty Tu Van Nhan Su 1

Top 4 công ty tư vấn nhân sự uy tín tại TPHCM

Công ty tư vấn nhân sự là đơn vị đồng hành cùng doanh nghiệp tìm

21
Th4
Tu Van Xay Dung He Thong Luong 3p 1

Tư vấn xây dựng hệ thống lương 3P

Vấn đề trả lương cho nhân viên luôn là vấn đề nan giải của các

17
Th3
Tư vấn xây dựng hệ thống KPIs cho doanh nghiệp

Tư vấn xây dựng hệ thống KPI theo định dạng BSC hiệu quả cho doanh nghiệp

Việc xây dựng một hệ thống KPIs hoàn chỉnh sẽ cần rất nhiều yếu tố

12
Th3
Du An Tu Van Nhan Su 3

TƯ VẤN NHÂN SỰ – TRƯỜNG TƯ VẤN ĐÀO TẠO PMS

TƯ VẤN NHÂN SỰ – TRƯỜNG TƯ VẤN ĐÀO TẠO PMS Tư vấn nhân sự

26
Th2
Xay Dung Khung Nang Luc Nhan Vien

5 Bước xây dựng và triển khai khung năng lực cho doanh nghiệp

Để khung năng lực được đưa vào sử dụng, cần phát triển công cụ đánh

22
Th10
Cac Chi So Kpi

Tư vấn xây dựng KPI hiệu quả

Thông thường mỗi chức danh sẽ có bản mô tả công việc hoặc kế hoạch làm việc

22
Th10
Phap Luat Anh Huong Den Muc Luong

Tư vấn lương – 4 yếu tố giúp xác định mức lương hợp lý

Lương là một trong nhiều yếu tố quyết định về sự gắn bó của nhân

22
Th10
Cach Thuc Xay Dung He Thong Luong

Lương – Bí quyết giữ chân nhân tài của doanh nghiệp

Lương – Bí quyết giữ chân nhân tài của doanh nghiệp Trong bất cứ một

22
Th10
Dinh Bien Nhan Su

Hướng dẫn định biên nhân sự

Hướng dẫn định biên nhân sự và tổng quan những điều cần biết Phân tích

19
Th10
Cac Nguyen Tac Dinh Bien Nhan Su

Áp dụng các nguyên tắc định biên nhân sự như thế nào?

Một số ví dụ hướng dẫn hoạch định cụ thể từng vị trí và các bước

19
Th10
Ke Hoach Nhan Su 1

Xây dựng kế hoạch định biên nhân sự

Qui trình xây dựng kế hoạch định biên nhân sự. Để thực hiện hoạch định

19
Th10
Luong 3p La Gi 1

Mẫu bảng lương theo cách xây dựng hệ thống lương 3p

Mẫu bảng lương theo cách xây dựng hệ thống lương 3p Ngày nay, khi xã

19
Th10
0965 845 468

Dịch vụ thiết kế website Chuyên nghiệp Chuẩn SEO